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一名优秀教师需要的素质
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一名优秀教师需要的素质
——2016新进教师培训心得体会

作者:张彤    文章来源:本站原创    点击数:    更新时间:2016-9-16

    连续几天密集而有条理,清晰并且充实的培训结束了,心情久久不能平静。这几天的所见所闻,使我惊喜,使我振奋,使我震惊。

    黄高在舆论环境中向来是一个怪异的存在。一方面是应试教育的代表,一方面又成为了高考成绩衰落的代名词。签约黄高之后,身边的诸多人都对我的选择表示无法理解,认为我可以有更好的平台可以选择。然而,我始终无悔,这几天的培训过后,使我更加坚定,去年十月的选择没有丝毫问题。

    几天的培训中,何校长的讲话高屋建瓴,以有理想有作为出发,立足知与行、说与做、得与失等九对基本矛盾的辩证关系,为我们新教师做了既宏观又具体的指导。校长情绪饱满,逻辑严密,充满激情的演说令人印象实在深刻。陈校长则平易近人,从学生的视角为我们描述了师德的重要性,为我们树立了教师教学的底线。王主席,丰主任,吴主任,汪主任,刘主任等学校领导一线教师,则分别结合不同的主题以及他们的亲身经历,讲述了他们自己的黄高故事,令人动容。几天下来,虽然辛苦,但是收获满满。

    从诸位老师的讲话中,在这次形式多样的培训过程中,我深刻认识到成长为一名优秀教师之道路漫长。在此培训之后,做此小结,一为小结过去,二位鞭策未来。

    要想成长为一名优秀的老师,必须做一个勤奋但有方法,热情但又理智的真正热爱学生的老师。勤奋是优秀的必要条件,但是仅仅有勤奋那是不够的,方向不对,只能南辕北辙。方法不对,只能好心办坏事。作为一名年轻教师,我们不乏亲和力,但是爱作为一把双刃剑,不仅能成为一种促进,也会成为一种羁绊,甚至一种伤害。一个优秀的老师,一定是精通辩证法的老师,是一位会全面思考的老师。

    要想成为一名优秀的老师,必须做到全方位的终身学习。学习随时随地,见缝插针,工作紧锣密鼓,安排得当,优化统筹,这是教师成长的不二法门。时代的发展日新月异,教育教学的发展异彩纷呈。不学习的人不会进步,没有先进思想的教师不会成长。学习与工作,三心二意是不行的,一心一意是不够的,一定要全新全意。今后一段时间,计划的学习内容具体有:一是思考教育元问题,如我们应该培养怎样的人,在新时代下我们的教育手段应该有哪些坚守哪些创新,德育工作如何更好展开,零零后青年具有哪些特征,语文教育对一个人的生命成长有哪种关键作用等等。二是多听老教师的课程,语文教学最能实现同课异构,通过领略不同老师风格,体悟老师对于知识安排,知识落实,课堂处理等方面的经验,结合个人实际,尽可能早的成长为一名合格的、优秀的乃至优异的教师。

    要在具体工作中细心观察,勤于思考,主动担当,理性作为,勇于尝试,善于创新。学问不是从书本上得来的,最终的获得还是要从做中得来。不停的做事,不停的在做中学习进步,这是今后一段时间的首要工作。

    几天的培训下来,收获满满,然而由于本人水平有限,不能更加凝练更加全面的做出总结。我将努力学习,在黄高的二次创业的大潮中,献出自己的力量,收获自己的成长。

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